Vous êtes passioné(e) par le monde de la Data ?
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable commercial(e) avec une première expérience en ESN, qui a l’ambition de porter des valeurs fortes auprès de ses clients, l'envie de participer à un projet qui donne du sens au travail et de relever de nouveaux défis.
Qui nous sommes :
Aessentia est une entreprise de service du numérique (ESN) à taille humaine, basée au cœur de Lyon. Nous conseillons et conduisons des projets d'ingénierie et de conseil dans le domaine de la “Data Intelligence” (La maîtrise, l’analyse ou la production de la donnée sous ses multiples formes) afin de préparer nos clients aux changements de demain.
En croissance, nous gardons notre atypisme : concilier la recherche de performance pour nos clients avec des valeurs centrées sur l’humain au sein de la communauté Aessentia.
Le pôle Commercial est une dorsale du développement et de la croissance de l’entreprise. Il est constamment en évolution et conduit par l’esprit d’une démarche agile.
Vos missions :
Au quotidien, vous gérez l'ensemble du cycle de prospection :
Vous proposez nos prestations de conseils et d’ingénierie en Data Intelligence ; Vous développez des stratégies de marché et comptes clients pour des clients existants et potentiels, sur des segments déterminés au travers de votre Plan d’Action Commercial ; Vous identifiez et prospectez des nouveaux clients, de sorte à assurer le développement commercial d’Aessentia : de la qualification des besoins de clients jusqu’à la négociation et le closing (contacter, appeler, chasser, relancer ); Vous assurez le suivi commercial des contrats dont vous avez la responsabilité ; Vous faites de la veille sur le marché actuel et participez à l’évolution de la stratégie commerciale ; Vous participez au recrutement occasionnellement.
Votre profil :
Pourquoi nous rejoindre :
Travaillez au quotidien chez Aessentia, c’est :
Déroulement des entretiens :
1) Un Call de présentation de 30 minutes avec Elena, notre Talent Recruiter ;
2) Un Entretien d'1h avec ton futur manager ;
3) Une dernière étape avec le directeur de l'entreprise.
